О проведении конкурсного отбора в резерв управленческих кадров Удмуртской Республики
Президентом Удмуртской Республики подписано распоряжение от 13 октября 2009 года №
В соответствии с этим планом будет формироваться резерв на должности руководителей исполнительных органов государственной власти Удмуртской Республики (министров, начальников управлений, председателей комитетов) и их заместителей, а также на должности глав городов и районов, глав администраций городов и районов Удмуртской Республики.
Резерв управленческих кадров будет формироваться по конкурсу, в котором может участвовать любой гражданин Российской Федерации, достигший возраста 18 лет, имеющий высшее профессиональное образование.
Документы (заявление и анкета) будут приниматься в кадровых службах органов государственной власти, администраций городов и районов. Затем для размещения на сайте и проведения оценки профессиональных качеств и личностных характеристик конкурсантов документы будут переданы в экспертную группу. В состав экспертной группы, сформированной указанным распоряжением Президента Удмуртской Республики, входят психологи, в том числе один доктор психологических наук, один — кандидат психологических наук. Она обеспечивает проведение всех конкурсных процедур. Для обеспечения максимально объективной оценки будут использованы современные методики и технологии оценки. Каждый участник конкурса должен будет пройти не менее 6 этапов испытательных процедур, которые включают в себя собеседование, тестирование, участие в деловых играх, управленческих поединках.
В ходе испытаний будут оцениваться такие управленческие качества конкурсантов, как умение анализировать ситуацию и планировать, умение организовать процессы, мотивировать и контролировать их выполнение. Кроме того, будут оцениваться такие личностные характеристики, как лидерские качества, умение работать в команде, требовательность, ответственность и другие.